Indonesian (ID)English (United Kingdom)

Agenda Kegiatan

April 2014
S M T W T F S
30 31 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 1 2 3
Umum
TATA CARA PENETAPAN PEMBERIAN PENSIUN PNS DAN PENSIUN JANDA/DUDA PDF Cetak E-mail
Oleh Administrator Kanreg V   
Jumat, 20 Januari 2012 00:00

TATA CARA PENETAPAN PEMBERIAN PENSIUN PNS DAN PENSIUN JANDA/DUDA

LAST_UPDATED2
 
Peninjauan Masa Kerja PDF Cetak E-mail
Oleh Administrator   
Rabu, 31 Maret 2010 12:39

Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS)/Pegawai Negeri Sipil (PNS) yang memiliki pengalaman kerja pada pemerintah/swasta yang berbadan hukum yang belum di perhitungkan sebagai masa kerja golongan dapat ditinjau/diperhitungkan untuk penetapan gaji pokok Pegawai Negeri Sipil (PNS).

Syarat-syarat :

  1. Status sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) /Pegawai Negeri Sipil (PNS).
  2. Memiliki pengalaman kerja yang diperoleh dari pemerintah diperhitungkan penuh, sedangkan pengalaman kerja yang diperoleh dari swasta diperhitungkan 1/2 (satu per dua) sebanyak-banyaknya 8 tahun.
  3. Daftar Riwayat Hidup/Daftar Riwayat Pekerjaan.
  4. Salinan Sah STTB/Ijazah/Diploma/Akta yang dapat digunakan pada saat bekerja dipemerintah/swasta.
  5. Salinan sah Surat Keputusan Pengangkatan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS).
  6. Salinan sah Surat Keputusan Pengangkatan dan Pemberhentian sebagai bukti pengalaman kerja yang diperoleh.
  7. Salinan sah Surat Keputusan Pengangkatan dalam pangkat terakhir.
LAST_UPDATED2
 
Kenaikan Pangkat Pengabdian PDF Cetak E-mail
Oleh Administrator   
Rabu, 31 Maret 2010 12:38

Kenaikan Pangkat Pengabdian diberikan kepada Pegawai Negeri Sipil karena 3 hal :

  1. Karena Meninggal Dunia, syarat-syaratnya melampirkan :
    1. Salinan / Foto Copy sah Surat Keputusan Pengangkatan Calon Pegawai Negeri Sipil (SK CPNS)
    2. Salinan / Foto Copy Sah Surat Keputusan Kenaikan Pangkat Terakhir.
    3. Daftar Penilaian Prestasi Kerja (DP3) dalam 1 (satu) tahun terakhir.
    4. Surat Keterangan Kematian dari Kepala Kelurahan / Kepala Desa.
    5. Daftar Riwayat pekerjaan dari Pejabat Pembina Kepegawaian.
    6. Surat Pernyataan tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang atau berat dalam 1 (satu) tahun terakhir dari Pejabat Pembina Kepegawaian.
  2.  

  3. Karena mencapai Batas Usia Pensiun, syarat-syarat melampirkan :
    1. Salinan / Foto Copy sah Surat Keputusan Pengangkatan Calon Pegawai Negeri Sipil (SK CPNS)
    2. Salinan / Foto Copy Sah Surat Keputusan Kenaikan Pangkat Terakhir.
    3. Daftar Penilaian Prestasi Kerja (DP3) dalam 1 (satu) tahun terakhir.
    4. Daftar Riwayat pekerjaan dari Pejabat Pembina Kepegawaian.
    5. Surat Pernyataan tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang atau berat dalam 1 (satu) tahun terakhir dari Pejabat Pembina Kepegawaian.
  4.  

  5. Kenaikan Pangkat Pengabdian bagi PNS yang dinyatakan cacat karena Dinas, syarat-syarat melampirkan :
    1. Salinan / Foto Copy sah Surat Keputusan Pengangkatan Calon Pegawai Negeri Sipil (SK CPNS)
    2. Salinan / Foto Copy Sah Surat Keputusan Kenaikan Pangkat Terakhir.
    3. Berita Acara dari Pejabat yang berwajib tentang kejadian kecelakaan.
    4. Salinan/Foto Copy sah Surat Perintah Penugasan atau Surat Keterangan yang menerangkan bahwa Calon Pegawai Negeri Sipil / Pegawai Negeri Sipil tersebut mengalami kecelakaan dalam menjalankan tugas kedinasan.
    5. Laporan dari Pimpinan Unit Kerja serendah-rendahnya Eselon III kepada Pejabat Pembina Kepegawaian yang bersangkutan tentang peristiwa yang mengakibatkan PNS ybs cacat.
LAST_UPDATED2
 
Kenaikan Pangkat Anumerta PDF Cetak E-mail
Oleh Administrator   
Rabu, 31 Maret 2010 12:37

A. Pegawai Negeri Sipil yang tewas diberikan Kenaikan Pangkat Anumerta. Usul Kenaikan Pangkat Anumerta diajukan bersamaan dengan usul pemberhentian dan pensiun tewas ke Badan Kepegawaian Negawa dengan melampirkan :

  1. Salinan sah Surat Keputusan sementara Kenaikan Pangkat Anumerta.
  2. Berita acara dari pejabat yang berwajib (POLRI, Pamong Praja, dsb.) tentang kejadian yang mengakibatkan yang bersangkutan tewas.
  3. Visum et repertum dari dokter
  4. Salinan sah surat penugasan atau surat keterangan dari Pimpinan Instansi yang menerangkan bahwa tewasnya PNS yang bersangkutan adalah pada waktu sedang menjalankan tugas kewajiban jabatannya
  5. Laporan dari Pimpinan Insatansi yang bersangkutan tentang peristiwa yang menimpa Pegawai Negeri Sipil yang bersangkutan yang mengakibatkan ia tewas.

 

B. Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang dinyatakan tewas diberikan Kenaikan Pangkat Anumerta setelah terlebih dahulu diangkat sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS) pada awal yang bersangkutan tewas, selanjutnya diberikan Kenaikan Pangkat Anumerta Terhitung Mulai Tanggal (TMT) pada saat yang bersangkutan dinyatakan tewas dan diberikan pensiun terhitung mulai tanggal 1 bulan berikutnya.

LAST_UPDATED2