26
Jul

Mulai Juli 2016, Pegawai BKN Tanpa Laporan Kinerja akan dipotong 25%

????????????????????????????????????

Plt. Kepala Biro Kepegawaian Warli. (foto : mia)

Jakarta-Humas BKN, “Semua pegawai wajib BKN membuat laporan kegiatan. Jika tidak membuat laporan, tunjangan kinerja tidak akan dibayarkan”. Pernyataan tersebut disampaikan oleh Plt. Kepala Biro Kepegawaian Warli, Senin (25/07/16) pada acara Sosialisasi Perka BKN No.12 Th. 2016 dan Aplikasi e-Kinerja di Ruang CAT (Computer Assisted Test), BKN Pusat.

Selanjutnya, menindaklanjuti Perka BKN No.12 Th.2016 mengenai Tata Cara Pemberian Pemotongan dan Penghentian Pembayaran Tunjangan Kinerja Pegawai di Lingkungan Badan Kepegawaian Negara, BKN melakukan sosialisasi kepada seluruh pegawai mengenai aplikasi Ekinerja-Semangat. Dalam sosialisasi ini dijelaskan bagaimana tata cara melakukan pengisian data kinerja pegawai setiap bulannya.

Sebelumnya pernah diadakan workshop serupa mengenai aplikasi yang mengintegrasikan antara kehadiran dan tunjangan. Dalam workshop yang diadakan pada tanggal 29 Oktober 2015 tersebut dibahas bentuk ideal dari pengukuran kinerja adalah kualitas kerja pegawai dalam keseharian. Saat itu Warli yang juga menjabat sebagai Direktur Status dan Kedudukan PNS dalam sambutannya saat membuka workshop Integrasi Data Kehadiran dan Aplikasi Tunjangan Kinerja di Lingkungan BKN selain memperhatikan kualitas kinerja pegawai pengukuran kinerja juga memperhatikan faktor kehadiran PNS. fis(m)/ liv(m)